廣東隆創(chuàng)豐建設(shè)工程有限公司
2024年網(wǎng)絡(luò)招聘信息
廣東隆創(chuàng)豐建設(shè)工程有限公司成立于1990年，注冊(cè)資本1.01億元。公司為建筑工程施工總承包一級(jí)資質(zhì)、房屋建筑工程監(jiān)理甲級(jí)資質(zhì)企業(yè)，業(yè)務(wù)范圍涉及建筑、市政公用等工程施工總承包、水利水電工程施工總承包、工程造價(jià)咨詢、市政公用工程監(jiān)理、水利及公路工程監(jiān)理、工程設(shè)計(jì)等領(lǐng)域。現(xiàn)因公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的發(fā)展擴(kuò)大，誠聘以下崗位：
一、招聘崗位：專業(yè)監(jiān)理工程師
招聘數(shù)量：10人
招聘條件：持有專業(yè)監(jiān)理工程師證書，土木建筑工程、水利水電工程或公路工程專業(yè)，有中級(jí)（含）以上職稱（測(cè)量、給排水、風(fēng)景園林、電氣專業(yè)等）或持有注冊(cè)二級(jí)建造師證書優(yōu)先，具有扎實(shí)的專業(yè)理論基礎(chǔ)和較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)工作技能，有高度的責(zé)任感和事業(yè)心，年齡在26周歲-50周歲。
薪酬待遇：綜合月薪6000元起。
二、招聘崗位：工程造價(jià)員
招聘數(shù)量：2人
招聘條件：土木工程、工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè)；熟悉現(xiàn)行定額、計(jì)價(jià)規(guī)范，熟練使用廣聯(lián)達(dá)軟件；團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)、愛崗敬業(yè)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有良好的職業(yè)道德；持有一級(jí)或二級(jí)造價(jià)工程師執(zhí)業(yè)資格證書或二級(jí)建造師證書且有從事土建、市政、機(jī)電、公路、水利等工程預(yù)結(jié)算三年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
薪酬待遇：綜合月薪5000元起。
三、招聘崗位：項(xiàng)目經(jīng)理
招聘數(shù)量：10人
招聘條件：具有一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格證書，水利水電工程或公路工程相關(guān)專業(yè)，擁有3-5年行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有水利水電工程或公路工程業(yè)績(jī)優(yōu)先。
薪酬待遇：面議
四、招聘崗位：建筑設(shè)計(jì)助理
招聘數(shù)量：1人
招聘條件：建筑學(xué)相關(guān)專業(yè)，應(yīng)屆畢業(yè)生須本科以上學(xué)歷；大專學(xué)歷者須有三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉建筑制圖規(guī)范和相關(guān)設(shè)計(jì)規(guī)范，熟練操作AutoCAD、天正、Adobe等設(shè)計(jì)類常用軟件，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
薪酬待遇：綜合月薪+提成。
五、招聘崗位：宣傳員
招聘數(shù)量：1人
招聘條件：全日制大專以上學(xué)歷；文字功底扎實(shí)，搞長(zhǎng)各類文稿寫作，包括但不限于：公眾號(hào)推文、新聞稿、視頻劇本等；優(yōu)秀的審美能力，熟練使用秀米、排版、135編輯器等公眾號(hào)排版工具；掌握新媒體運(yùn)營(yíng)所需的其本技能，如PS技術(shù)、攝影和視頻剪輯技術(shù)，具備一定的攝影攝像技能；具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，協(xié)調(diào)各項(xiàng)資源，積極主動(dòng)，用心做事；善于主動(dòng)了解新事物，對(duì)新事物及當(dāng)下熱門事件敏感，性格開朗，對(duì)工作熱情；面試時(shí)請(qǐng)?zhí)峁┻^往文案、照片或視頻作品。
薪酬待遇：面議。
六、招聘崗位：施工員
招聘數(shù)量：1人
招聘條件：1、工民建、土木工程等相關(guān)專科以上學(xué)歷；需要有樁基礎(chǔ)、主體結(jié)構(gòu)等建筑工程土建施工經(jīng)驗(yàn)；2、具有施工圖紙審核能力，負(fù)責(zé)工程的工期與質(zhì)量管理，具有測(cè)量經(jīng)驗(yàn)，熟悉全站儀、水準(zhǔn)儀等相關(guān)測(cè)量?jī)x器；3、有良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力及合作精神，工作責(zé)任感強(qiáng)；4、具有建筑工程專業(yè)二級(jí)注冊(cè)建造師執(zhí)業(yè)資格優(yōu)先；5、具有機(jī)動(dòng)車駕駛證優(yōu)先。
薪酬待遇：面議。
福利制度：
1、提供具備市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的員工薪酬待遇、激勵(lì)績(jī)效，享受生日禮金、節(jié)日禮品或禮金、家屬慰問金以及各種豐富的團(tuán)建活動(dòng)等；
2、外縣人員按公司制度報(bào)銷面試交通補(bǔ)助；
3、為員工提供研究生定向就業(yè)服務(wù)；
4、為每一位員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并另外投保【雇主責(zé)任險(xiǎn)】商業(yè)保險(xiǎn)，提升對(duì)員工的保障力度；
5、公司內(nèi)設(shè)有食堂，免費(fèi)為員工供應(yīng)三餐；
6、給予外縣員工（在本縣無房者）提供租房補(bǔ)貼；
7、達(dá)到相應(yīng)工齡條件的員工，從公司退休后每月可獲得一定的工齡補(bǔ)助金。
聯(lián)系人：余小姐 聯(lián)系電話: 0753-8896688，18933601586
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